Candidat à l’obtention du diplôme SSIAP 3 ou postulant à un emploi de chef de service de sécurité incendie et d’assistance à personnes en établissement recevant du public (ERP) ou en immeuble de grande hauteur (IGH) et devant justifier des qualifications prévues par arrêté du Ministère de l’Intérieur.

Accessibilité Cette formation est accessible aux personnes en situation de handicap sous certaines conditions (nous consulter)

Prérequis Diplôme SSIAP2 ou équivalent et ancienneté requise en qualité de chef d’équipe des services de sécurité incendie ou diplôme de niveau IV Maîtrise de la langue française (lu, écrit, parlé) SST, PSE 1 ou PSC 1 en cours de validité Aptitude physique attestée Les conditions sont précisées aux articles 4 et 7 de l’arrêté du 2 mai 2005.

Méthode pédagogique Les enseignements pratiques et les mises en situations d’évaluation des stagiaires représentent 50 % du temps de formation

Type d’action : Formation à la sécurité dépendant de l’article L4141-4 du code du travail .Formation en présence physique uniquement (pas de FOAD) .Formation en intra-entreprise ou en centre de formation spécialisé

Moyens pédagogiques : Formateurs en prévention des risques professionnels, titulaires du SSIAP et titulaires d’un certificat de compétence délivré par l’organisme à l’issue d’une validation de leur aptitude à enseigner le sujet. Supports d’animation pédagogique standardisés, utilisés en vidéo-projection.  Livret de synthèse remis à chaque stagiaire au début de la formation (à valider avec l’organisme). Installations en centre de formation : salle de cours, tables, chaises, mur clair pour la projection, tableau papier ou effaçable. En cas de formation intra-entreprise, des installations équivalentes doivent être mises à disposition par l’employeur des stagiaires.

Installations en centre de formation :
Moyens techniques : Dans le cas d’une formation intra-entreprise, les équipements ci-dessous doivent obligatoirement être mis à disposition par l’entreprise : – Installations techniques et pédagogiques d’un organisme agréé par le préfet – Site d’examen validé par le président du jury Si l’entreprise ne peut mettre à disposition les conditions matérielles requises, la formation pratique devra être effectuée dans un centre agréé.

Equipements à mettre à disposition par le client (formation intra) : Dans le cas d’une formation intra-entreprise, les équipements cités en « Moyens Techniques »doivent obligatoirement être mis à disposition par l’entreprise

Moyens d’évaluation Contrôle continu et examen de fin de formation avec jury indépendant. n Une attestation de fin de formation est remise au stagiaire à l’issue de la formation, précisant si les objectifs sont atteints ou non, ou en cours d’acquisition.

Codes de formation
Formacode : 42811 – SSIAP NSF : 344 – Sécurité des biens et des personnes, police, surveillance (y compris hygiène et sécurité)
Formation certifiante correspondant au Répertoire Spécifique sous la référence RS 1402
Prévention : SSIAP : Arrêté du 2 mai 2005  Réglementations ERP et IGH : Arrêté du 25 juin 1980, Arrêté du 30 décembre 2011

Durée : 216 heures (31 jours) Les enseignements pratiques et les mises en situations d’évaluation des stagiaires représentent 50% du temps de formation

Périodicité :  Recommandée tous les 3 ans

Nombre de participants par groupe : 10 personnes maximum

Moyens d’encadrement : Organisme de formation déclaré à la DIRECCTE. Partenaire organismes de formation agrées par le Préfet du département pour dispenser cette formation.

Programme détaillé de la formation
Le feu et ses conséquences
Le feu
Comportement au feu
Mise en œuvre des moyens d’extinction
La sécurité incendie des bâtiments
Matériaux de construction
Etudes de plans
Outils d’analyse
Réglementation incendie
Organisation générale de la réglementation
Classement des bâtiments
Dispositions constructives et techniques
Moyens de secours
Visites
Notions relatives à l’accessibilité des personnes handicapées
Gestion des risques
Analyse des risques
Réalisation des travaux de sécurité
Documents administratifs
Conseil au chef d’établissement
Information de la hiérarchie
Veille réglementaire
Correspondant des commissions de sécurité
Commissions de sécurité
Management de l’équipe de sécurité
Organiser le service
Exercer la fonction d’encadrement
Notions de droit civil et pénal
Budget du service sécurité
Suivi budgétaire du service
Fonction achat
Fonction maintenance
Evaluation
Bilan de la formation

Cette formation n’est pas mesurable pour l’année 2023.